ਜਦ ਇੱਕ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਅਰਜ਼ੀ ਕੌਣ ਇੱਕ ਮੈਡੀਕਲ ਦੀ ਪ੍ਰੀਖਿਆ ਪਾਸ?

ਸਪੈਸ਼ਲਟੀਜ਼ ਦੀ ਇੱਕ ਨੰਬਰ ਦੀ ਰੁਜ਼ਗਾਰ 'ਤੇ ਇੱਕ ਲਾਜ਼ਮੀ ਮੈਡੀਕਲ ਪ੍ਰੀਖਿਆ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ. ਖਾਸ ਕਰਕੇ, ਇਸ ਨੂੰ ਬਿਨੈਕਾਰ ਨੂੰ ਜਾਣ ਲਈ, ਜੇ ਆਪਣੇ ਕੰਮ ਗੱਡੀ ਚਲਾਉਣ ਵਾਹਨ ਜ ਭਾਰੀ ਜ ਖਤਰਨਾਕ ਹਾਲਾਤ ਨਾਲ ਸਬੰਧਤ ਹੈ, ਹੋਵੇਗਾ. ਵੀ ਮੈਡੀਕਲ ਮੁਆਇਨਾ ਕਰਨ ਲਈ ਹੈ, ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਲਈ ਬੱਚੇ ਦੇ ਵਿਦਿਅਕ ਅਦਾਰੇ, ਮੈਡੀਕਲ ਅਦਾਰੇ, ਵਪਾਰ ਅਤੇ ਭੋਜਨ ਉਦਯੋਗ ਦੇ ਕਰਮਚਾਰੀ, ਦੇ ਨਾਲ ਨਾਲ ਕਰਮਚਾਰੀ ਨੂੰ, ਜੋ ਬਹੁਮਤ ਦੀ ਉਮਰ ਤੇ ਪਹੁੰਚ ਨਾ ਹੈ.

12.04.2011 ਤੱਕ ਸਿਹਤ ਦੇ ਹੁਕਮ ਦੇ ਮੰਤਰਾਲੇ, ਦਾ ਨੰਬਰ ਦੇ ਅਧੀਨ 312n ਹੈ ਅਤੇ ਖਤਰਨਾਕ ਹੈ ਅਤੇ ਨੁਕਸਾਨਦੇਹ ਕੰਮ ਦੇ ਦੀ ਇੱਕ ਸੂਚੀ ਕਾਰਕ ਹੈ ਜਿਸ ਦੇ ਤਹਿਤ ਇੱਕ ਬਿਨੈਕਾਰ ਨੂੰ ਮੁੱਢਲੀ ਡਾਕਟਰੀ ਮੁਆਇਨਾ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਰੱਖਦਾ ਹੈ.

ਖਾਸ ਕਰਕੇ, ਉਥੇ ਰਸਾਇਣਕ ਏਜੰਟ (ਉਦਾਹਰਨ ਲਈ, ਐਲਰਜੀ, ਅਤੇ ਕਾਰਸੀਨੋਜ਼ਨਸ), ਜੀਵ ਕਾਰਕ (enzymatic ਏਜੰਟ, biostimulants, ਲਾਗ ਸਮੱਗਰੀ, ਆਦਿ) (ਅਜਿਹੇ ਇਲੈਕਟਰੋਮੈਗਨੈਟਿਕ ਖੇਤਰ, ਕੰਬਣੀ, ਆਦਿ) ਸਰੀਰਕ ਕਾਰਕ ਦੀ ਇੱਕ ਸੂਚੀ ਹੈ. ਅਜਿਹੇ ਸਰੀਰਕ ਤਣਾਅ, ਦੇ ਨਾਲ ਕੰਮ - ਵੀ ਮਜ਼ਦੂਰੀ ਦੇ ਕਾਰਜ ਨੂੰ ਕਾਰਕ ਹਨ ਆਪਟੀਕਲ ਉਪਕਰਨ ਅਤੇ ਹੋਰ.

ਹਾਨੀਕਾਰਕ ਕਾਰਕ ਨੂੰ ਇਸ ਦੇ ਨਾਲ, ਖਤਰਨਾਕ ਕੰਮ ਦੀ ਸੂਚੀ ਹੈ ਦੀ ਸੂਚੀ ਦੇ ਕ੍ਰਮ ਵਿੱਚ, ਜੰਤਰ ਵਿੱਚ, ਜਿਸ ਦੇ ਲਈ ਤੁਹਾਨੂੰ ਇੱਕ ਮੈਡੀਕਲ ਦੀ ਪ੍ਰੀਖਿਆ ਪਾਸ ਕਰਨ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ. ਮਿਸਾਲ ਲਈ, ਇਹ ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ Steeplejacks, ਕਾਰਵਾਈ ਦੇ ਤੇਲ ਅਤੇ ਵਿੱਚ ਆਰਕਟਿਕ ਹਾਲਾਤ ਵਿੱਚ ਗੈਸ ਉਦਯੋਗ, ਜਲਣਸ਼ੀਲ ਹੈ ਅਤੇ ਵਰਤਣ ਦੀ ਨਾਲ ਕੰਮ ਵਿਸਫੋਟਕ ਪਦਾਰਥ ਅਤੇ ਹੋਰ.

ਉਸੇ ਕ੍ਰਮ ਨੂੰ ਚੈਕਿੰਗ ਦੀ ਬਾਰੰਬਾਰਤਾ ਕਰਦੀ ਹੈ ਅਤੇ ਮੈਡੀਕਲ ਮਾਹਿਰ, ਜੋ ਵਾਰ-ਵਾਰ ਮੈਡੀਕਲ ਪ੍ਰੀਖਿਆ ਲਈ ਇਸ ਕੰਮ 'ਤੇ ਜੰਤਰ ਨੂੰ ਪਾਸ ਕਰਨ ਲਈ, ਜ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ ਦੀ ਸੂਚੀ ਹੈ. ਇਸ ਦੇ ਨਾਲ, ਉੱਥੇ ਰੋਗ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਉਤਪਾਦਨ ਦੇ ਕਾਰਕ ਦੇ ਹਰ ਕਿਸਮ ਦੇ ਲਈ contraindications ਹਨ ਦੀ ਇੱਕ ਸੂਚੀ ਹੈ.

ਿਣੇਪਾ ਪ੍ਰੀਖਿਆ ਹੈ ਅਤੇ mamologist, ਐਕਸ-ਰੇ ਜ ਛਾਤੀ ਦੇ ਐਕਸ-ਰੇ, ਬਾਇਓਕੈਮੀਕਲ ਸਕਰੀਨਿੰਗ, ਅਤੇ ਹੋਰ ਦੇ ਬੀਤਣ - ਕੰਮ 'ਤੇ ਮੈਡੀਕਲ ਚੈਕ-ਅੱਪ ਲਈ ਇੱਕ ਖੂਨ ਦੇ ਗਿਣਤੀ, urinalysis, electrocardiography, ਮਹਿਲਾ ਲਈ ਸ਼ਾਮਲ ਹੈ.

ਅਜਿਹੇ ਹਾਲਾਤ ਵਿੱਚ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਲਈ ਮੈਡੀਕਲ ਪ੍ਰੀਖਿਆ ਨਾਗਰਿਕ ਅਤੇ ਹੋਰ ਕਰਮਚਾਰੀ ਦੀ ਰੱਖਿਆ ਕਰਨ ਲਈ ਅਤੇ ਆਪਣੀ ਸਿਹਤ ਦੀ ਰੱਖਿਆ ਕਰਨ ਲਈ ਹੁੰਦੇ ਹਨ. ਮੈਡੀਕਲ ਪ੍ਰੀਖਿਆ ਦਾ ਆਯੋਜਨ ਲਈ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀ ਮਾਲਕ ਨੂੰ ਦੇ ਨਾਲ ਹੁੰਦਾ ਹੈ - ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਨੂੰ ਪ੍ਰਵਾਨਗੀ ਦੇ ਦਿੱਤੀ ਬਿਨੈਕਾਰ ਨੂੰ ਦਿਸ਼ਾ ਦੇਣ ਅਤੇ ਲੱਗਦਾ ਹੈ ਨੁਕਸਾਨਦੇਹ ਉਤਪਾਦਨ ਦੇ ਕਾਰਕ, ਜਦਕਿ ਕੰਮ ਕਰ ਕਰਮਚਾਰੀ ਨੂੰ ਪ੍ਰਭਾਵਿਤ ਕਰੇਗਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ. ਆਪਣੀ ਪ੍ਰੋਫ਼ਾਈਲ 'ਤੇ ਹਰ ਡਾਕਟਰ ਸਿੱਟਾ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਫਿੱਟ ਜ ਬਿਮਾਰ ਵਿਅਕਤੀ ਨੂੰ ਹੈ ਦਿੰਦਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਫਿਰ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਅਨੁਕੂਲਤਾ ਬਾਰੇ ਇੱਕ ਆਮ ਸਿੱਟਾ ਜਾਰੀ ਕੀਤਾ ਹੈ. ਇਹ ਮੈਡੀਕਲ ਦੀ ਪ੍ਰੀਖਿਆ ਵਿਚ ਦਰਜ ਹਨ ਰੋਗੀ ਕਾਰਡ.

ਇਕ ਵਿਅਕਤੀ ਨੂੰ ਫਿੱਟ ਦੇ ਤੌਰ ਤੇ ਮਾਨਤਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਹੈ, ਜੇ, ਇਸ ਨੂੰ ਇੱਕ ਉਚਿਤ ਨਤੀਜੇ 'ਤੇ ਹਾਜ਼ਰ ਡਾਕਟਰ ਨੂੰ (ਜ ਕਲੀਨਿਕ ਦੇ ਸਿਰ) ਦੁਆਰਾ ਦਸਤਖਤ ਅਤੇ ਹਸਪਤਾਲ ਦੀ ਮੋਹਰ ਦੁਆਰਾ ਤਸਦੀਕ ਦੇਣ. ਜੇ ਡਾਕਟਰ ਨੇ ਪਾਇਆ ਕਿ ਲੋਕ ਪੌਦਾ ਤੇ (ਉਦਾਹਰਣ ਲਈ, ਸਿਰਫ ਗਲਾਸ ਨਾਲ ਜ ਇੱਕ ਸੁਣਵਾਈ ਸਹਾਇਤਾ ਨਾਲ) ਨੂੰ ਇੱਕ ਸੰਬੰਧਤ ਨੋਟ ਦੇ ਫਾਈਨਲ ਨਤੀਜੇ ਕੰਮ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ, ਜਦ ਸਿਰਫ ਕੁਝ ਖਾਸ ਹਾਲਾਤ ਨੂੰ ਮਿਲੇ ਹਨ. ਜੇ ਡਾਕਟਰੀ ਇਮਤਿਹਾਨ ਦੇ ਨਤੀਜੇ ਇਹ ਪਤਾ ਲੱਗਿਆ ਹੈ ਕਿ ਇਕ ਵਿਅਕਤੀ ਨੂੰ ਇਹ ਅਹੁਦੇ ਲਈ ਕੰਮ ਨਾ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਬਿਨੈਕਾਰ KEK (ਕਲੀਨਿਕਲ ਮਾਹਰ ਕਮਿਸ਼ਨ) ਦੇ ਅੰਤ ਜਾਰੀ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ, ਅਤੇ ਤਿੰਨ ਦਿਨ ਦੇ ਅੰਦਰ-ਅੰਦਰ ਇਸ ਦੀ ਰਾਏ ਦੀ ਇੱਕ ਕਾਪੀ ਦਿੱਤੀ.

ਤੁਹਾਨੂੰ ਲੇਬਰ ਕੋਡ ਦੀ ਧਾਰਾ 213 'ਤੇ ਧਿਆਨ ਹੈ, ਜੇ, ਮਾਲਕ ਨੂੰ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ, ਨਾ ਸਿਰਫ ਕਰਮਚਾਰੀ ਨੂੰ ਰੋਕਣ ਲਈ ਇੱਕ ਮੈਡੀਕਲ ਇਮਤਿਹਾਨ ਪਾਸ ਨਾ ਕੀਤਾ ਹੈ, ਪਰ ਇਹ ਵੀ ਮੈਡੀਕਲ ਆਪਣੇ ਖ਼ਰਚੇ' ਤੇ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਵਿਚ ਚੈਕ-ਅੱਪ ਦਾ ਪ੍ਰਬੰਧ ਕਰਨ ਲਈ. ਇਸ ਲਈ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਰੋਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਜੋ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਤਲਾਸ਼ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਆਪਣੇ ਖ਼ਰਚੇ 'ਤੇ ਇਸ ਨੂੰ ਦੁਆਰਾ ਜਾਣ, ਨੂੰ ਸਿੱਧੇ ਦੇਸ਼ ਦੇ ਕਾਨੂੰਨ ਦੀ ਉਲੰਘਣਾ.

ਸੰਗਠਨ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਕਰਮਚਾਰੀ ਲਈ ਵਚਨਬੱਧ ਹੈ, ਨਾ ਪਾਸ ਇੱਕ ਮੈਡੀਕਲ ਪ੍ਰੀਖਿਆ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਲਈ (ਜੇਕਰ ਬਿਨੈਕਾਰ ਲੋਕ ਦੇ ਵਰਗ ਦੇ ਜਿਸ ਲਈ ਇਸ ਵਿਧੀ ਨੂੰ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹੈ ਨਾਲ ਸਬੰਧਤ ਹੈ), ਜੁਰਮਾਨਾ ਕੀਤਾ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ. ਨਕਦ ਅਦਾਇਗੀ ਦੀ ਬਜਾਏ 3 ਮਹੀਨੇ ਦੀ ਇੱਕ ਮਿਆਦ ਲਈ ਸੰਗਠਨ ਨੇ ਮੁਅੱਤਲ ਕੀਤਾ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ, .. 30 ਵੀ 50 ਹਜ਼ਾਰ ਨੂੰ - ਉੱਦਮੀ ਅਤੇ ਸਜ਼ਾ ਨੂੰ ਰਕਮ ਦਾ ਅਧਿਕਾਰੀ ਲਈ ਕਾਨੂੰਨੀ ਇੰਦਰਾਜ਼ ਨੂੰ ਲਈ 1 5 ਹਜ਼ਾਰ ਰੂਬਲ ਹੈ.